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座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。以下是小编整理的第三次新疆中央座谈会精神范文(精选三篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

第三次新疆中央座谈会精神篇1

  习近平总书记在中央第三次新疆工作座谈会上强调,“新疆各族干部是值得信任、有战斗力的。对他们要政治上激励、工作上支持、待遇上保障、生活上关心、心理上关怀”。党的十八大以来,习近平总书记反复强调要关心关爱干部,多为干部办实事、办好事。只有让激励干部的措施更具体可行、更具有温度,才能不断增强干部的荣誉感、归属感、获得感,激起广大干部干事创业的热情。

  激到“导向鲜明”这一点上,让有为者有位,敢于“露头角”。事业兴衰,唯在用人;用人之要,重在导向。用人导向是旗帜、是标杆,是从政环境的“定盘星”、政治生态的“晴雨表”。让越来越多的好干部崭露头角,首先要坚持基层导向和实干导向选用干部,全覆盖建立干部实绩纪实档案,对脱贫攻坚、疫情防控、推进重大改革事项等急难险重任务表现突出的干部进行重点推荐使用,让好干部标准真正落地生根。注重全方位精准识别干部,定期开展领导班子运转和优秀干部专题调研,在中心工作中重点识别干部、在综合考核中全面识别干部、在专题调研中定向识别干部,让广大优秀干部活跃在干事创业的舞台上。

  激到“培养教育”这一点上,让吃苦者吃香,确保“双过硬”。习近平总书记多次强调,“广大干部特别是年轻干部要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼”。干部有为与否,取决于本领是否过硬。“工欲善其事,必先利其器。”让干部掌握“两把刷子”,要将理论武装、业务培训和实践锻炼有机结合起来,推动干部理论素养和业务本领“双过硬”。通过专题培训、实战培训、精准培训,推动干部在学习实践、实干实战中善学善用,把理论学习与实际工作结合起来,俯下身子、沉下心来,在解决实际问题中经风雨、强本领,在不断磨砺中变得老练、熟练,成为本领域、本部门的行家里手。

  激到“关心关爱”这一点上,让流血者留芳,勇挑“千钧担”。要想马儿跑得快,就得让马儿吃够草。要想让广大干部在脱贫攻坚战场、改革发展前沿、疫情防控一线中去勇挑重担、干事创业,就要注重全面褒奖,真正让流血流泪者留芳。用好党内表彰、国家功勋荣誉表彰,根据事迹先进性和代表性,符合表彰条件的,各级党组织要分级分类开展表彰。同时,要在落实经济待遇、改善工作条件、注重人文关怀、加强安全防范、减轻基层负担、关注心理健康、解决实际困难等方面下功夫,让干部干虽辛苦,但心里不苦,干有劲头,但更有奔头,不断为党和国家事业发展凝聚合力、激发活力、增添动力。

  一分部署,九分落实。“关心关爱干部”“多为干部办实事、办好事”,不是空喊口号,推动关爱激励落地落细落实,才能最大限度提振干部干事创业精气神,为决战脱贫攻坚全面建成小康社会释放澎湃动力。

  新疆第三次座谈会心得体会范文四

  党旗下民族团结进步之花绽放天山南北

  举旗定向,掌舵领航。9月25日至26日,第三次中央新疆工作座谈会在北京召开。习近平总书记强调,当前和今后一个时期,做好新疆工作,要完整准确贯彻新时代党的治疆方略,牢牢扭住新疆工作总目标,依法治疆、团结稳疆、文化润疆、富民兴疆、长期建疆,以推进治理体系和治理能力现代化为保障,多谋长远之策,多行固本之举,努力建设团结和谐、繁荣富裕、文明进步、安居乐业、生态良好的新时代中国特色社会主义新疆。

  使命在召唤,时代在见证。第二次中央新疆工作座谈会以来,新疆各族儿女共同团结奋斗,一个个稳定发展的奋进镜头、一个个暖心和谐的团结故事……如涓涓细流,汇聚成为激昂澎湃的情感洪流,浇灌出天山南北最美的民族团结进步之花。如何贯彻落实好第三次中央新疆工作座谈会精神,进一步激发各族人民群众“心向党”“跟党走”“感党恩”的思想自觉、行动自觉,仍需广大党员干部团结带领各族群众,始终坚持以党建引领民族团结进步事业发展毫不动摇,坚定不移推动党中央各项决策部署在新疆落地生根,使天山南北春潮浩荡、生机勃发,民族团结进步之花得以常开常盛。

  党旗下,将心比心、以心换心,使天山南北民族团结进步“同心花”常开常盛。

  “船的力量在帆上,人的力量在心上。做民族团结重在交心,要将心比心、以心换心。”新疆民族团结进步的实践,使我们更加深刻地认识到,促进民族团结进步,就要始终坚持党建引领,把凝聚人心、增进团结作为做好民族工作的重中之重,要将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想融入民族团结进步教育全过程,从小从细从实培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握以思想同向主导民族同心这个大前提,弘扬民族精神和时代精神,践行胡杨精神和兵团精神,让“两个共同”“三个离不开”“四个自信”“五个认同”深深扎根各族群众灵魂深处,促进各民族同胞同向同心同行,坚定不移听党话跟党走。

  党旗下,以文聚魂、以文润人,使天山南北民族团结进步“共荣花”常开常盛。

  “加强中华民族大团结,长远和根本的是增强文化认同,建设各民族共有精神家园,积极培养中华民族共同体意识。”新疆民族团结进步的实践,使我们更加深刻地认识到,促进民族团结进步,就要始终坚持党建引领,坚持把保护和传承少民族文化作为促进民族团结进步的重要手段,大力发展公共文化事业,加快民族文化产业发展,打响一批知名民族文化品牌,推动文化交流持续深化,进一步增强各族群众对民族文化的自信、对中华文化的认同。进而夯实以文化繁荣促进民族共荣这个基础,坚定政治认同、深化文化认同,不断铸牢中华民族共同体意识,不断巩固各民族大团结。

  党旗下,组织谋定、组织带动,使天山南北民族团结进步“合流花”常开常盛。

  “实现新疆社会稳定和长治久安,关键在党。”新疆民族团结进步的实践,使我们更加深刻地认识到,促进民族团结进步,就要始终坚持党建引领,“努力把基层党组织建设成为服务群众、维护稳定、反对分裂的坚强战斗堡垒,让党的旗帜在每一个基层阵地上都高高飘扬起来”。要树立鲜明用人导向,把建设一支对党忠诚、德才兼备的高素质少民族干部队伍作为重要任务常抓不懈,要按正确的标准、合理的结构选干部、配班子,使各级各类干部有充分施展才干的舞台,各级领导班子能发挥整体功能,推动各民族干部交流融合。进而突出以组织融入带动民族融合这一重点,促进各族群众情同手足、亲如一家。

  党旗下,真情动人、以情联心,使天山南北民族团结进步“联情花”常开常盛。

  “崇高信仰始终是我们党的强大精神支柱,人民群众始终是我们党的坚实执政基础。只要我们永不动摇信仰、永不脱离群众,我们就能无往而不胜。”新疆民族团结进步的实践,使我们更加深刻地认识到,促进民族团结进步,就要坚持党建引领,在事关长治久安的深层次问题上聚焦发力,大力推动经济社会发展和民生改善。要高举社会主义法治旗帜,弘扬法治精神,把全面依法治国的要求落实到新疆工作各个领域。要“紧紧围绕各族群众安居乐业,多搞一些改善生产生活条件的项目,多办一些惠民生的实事,多解决一些各族群众牵肠挂肚的问题,让各族群众切身感受到党的关怀和祖国大家庭的温暖”,推动各民族兄弟姐妹联情更连心,齐心谋发展。

 

第三次新疆中央座谈会精神篇2

  近日,习近平总书记出席第三次新疆工作座谈会并发表重要讲话,总书记强调,新疆各族干部是值得信任、有战斗力的,对他们要政治上激励、工作上支持、待遇上保障、生活上关心、心理上关怀,研究有效措施,稳定新疆干部人才队伍。

  工作在基层一线的干部很苦很累,而处在南疆基层的干部属于奋战在一线的一线,辛苦是“double”的,苦累是别人看在眼里而自己只能装在心里的。人都是感情动物,在工作中,任何时间只是“干巴巴”的谈工作,公对公的办事,冷冰冰地开展工作,必定有一天的某天会让干部心寒,干得“不痛不痒”,走得“毅然决然”。所以对待干部要做到“走心不走形”,工作之余多点“关心关爱”,闲暇之时多些“谈话问候”,每一次的“厚爱三分”都会有一股暖流涌动,激发干部干事创业的积极性。中秋国庆“双节”来临之际,广大基层干部,请接受这份“用心”的节日礼物。

  送一份“舒心”礼物,保障干部身心健康,让吃苦者吃香。使基层干部时刻能感受到组织的温暖,在工作中体会到家的归属感。建立基层干部健康档案,每年至少免费为干部进行一次体检,购买意保险,提高长期在服务群众一线工作的干部体检标准。完善落实谈心谈话制度,县级领导干部每半年与包联乡镇主要领导谈心谈话、乡镇主要领导每季度与班子成员谈心谈话、班子成员与干部经常性谈心谈话,自上而下层层落实,在干部思想波动、遇到挫折、工作滑坡时,注重普及心理健康知识,及时解疑释惑,加油鼓励、鞭策激励,让一线干部切实感受组织关怀。充分发挥群团组织作用,结合主题党日、节假日,常态化开展联谊、文化体育、心理讲座等活动,引导干部交流交往交融,帮助基层干部调节身心。

  送一份“放心”礼物,解决干部后顾之忧,让辛苦者心宽。稳定基层干部“大后方”,心无旁骛,安心工作。完善基层干部生活保障机制,建立小食堂、小厕所、小澡堂等“五小”设施,同时为干部购置必要生活用品、开通无线网络、配备常用药品,让干部在基层一线安营扎寨。严格保障基层干部休假、轮休待遇,解决基层干部住房、就医、家属就业、子女就学等问题。针对夫妻双方均在基层一线或长期两地分居情况,子女、老人无人照顾的基层干部家庭,定期走访、慰问,协调解决实际困难诉求。对在乡镇工作超过8年以上干部实行远近乡镇、乡镇和社区、乡镇和县直交流,推动乡镇干部正常流转。

  送一份“静心”礼物,助力干部岗位成才,让干事者干成事。为基层干部储备干事创业的“资本”,定期“充电”和“加油”,培养成为“全能型”选手。建立源头培养体系,用好“党政班子成员联系帮带党员干部”机制,单位主要领导帮带班子成员、班子成员帮带一般干部,传授工作经验、教授工作方法。践行跟踪培养机制,完善干部跟踪培养、实践锻炼、选拔任用、轮岗交流、管理监督、服务保障等工作。坚持岗位锻炼为主、培训教育为辅的培养模式,大胆给干部搭平台、交任务、压担子,使其在繁杂的基层一线、艰巨的敌社情中摸排滚打、锻炼成才。依托上级单位、对口援疆省份选派干部到疆内考察学习,促进基层干部思想解放、视野开阔和观念更新。

  送一份“安心”礼,激发干部干事热情,让有为者有位。让基层干部的投入和付出成“正比”,提高积极作为的动力。全面规范各级组织表彰奖励工作,突出党的建设、脱贫攻坚、乡村振兴、民族团结进步等专项奖励,增强基层干部荣誉感。拓宽干部晋升渠道,落实职务与职级并行制度、乡镇非领导职务配备等,及时为符合条件、表现优秀的干部提享待遇。坚持能吃苦的干部不吃亏,有担当的干部有位置,有能力的干部有机会的用人导向,重视在基层艰苦一线培养干部,在基层工作实践中考察识别干部,同等条件下优先提拔基层一线干部,让广大乡镇干部切实感受到扎根基层有干头、干好有“奔头”。

第三次新疆中央座谈会精神篇3

  9月25日至26日第三次中央新疆工作座谈会在北京召开。习近平总书记出席会议并发表重要讲话强调,当前和今后一个时期,做好新疆工作,要完整准确贯彻新时代党的治疆方略,牢牢扭住新疆工作总目标,依法治疆、团结稳疆、文润疆、富民兴疆、长期建疆,以推进治理体系和治理能力现代为保障,多谋长远之策,多行固本之举,努力建设团结和谐、繁荣富裕、文明进步、安居乐业、态良好的新时代中国特色社会主义新疆。

  中国56个民族中47个在新疆有分布。新疆的发展和稳定关系到全国改革发展的稳定大局,关系祖国统一、民族团结、国家安全,关系到中华民族伟大复兴。要始终坚持新时代党的治疆方略,确保新疆地区在全面建成小康社会路上绝不掉队。

  维护民族团结统一,让民族政策有温度。民族团结是发展进步的基石,习近平总书记反复强调,“新疆的问题,最难最长远的还是民族团结问题。”当前,民族工作面临着一系列新情况新问题新挑战,要加强对新疆地区党员干部群众的思想教育和文化教育,增进少数民族文化和汉族文化有效融合,筑牢中华民族共同体意识,培育新疆地区人民群众的文化认同感、精神归属感、民族向心力,让中华民族共同体意识根植心灵深处,使全国各族人民像石榴籽一样紧密团结、抱团成长、共同进步。要旗帜鲜明、毫不动摇地全面加强党对民族工作的领导,坚持我国宗教中国化方向,坚持弘扬和培育社会主义核心价值观,凝聚起中华民族强大的精神内核共同抵御分裂势力、反华势力的行径,筑起祖国统一、民族团结、社会稳定的坚固长城,使新疆成为各族人民团结奋斗、共同发展、不断繁荣、温暖和谐的大家庭。

  加强党的全面领导,让社会治理有力度。社会稳定和长治久安是我国新疆工作的总目标。中国共产党的领导是民族工作成功的根本保证,也是各民族大团结的根本保证。要始终坚持把维护稳定作为政治责任,立足抓早抓小抓快抓好,谋长远之策、行固本之举、建久安之势、成长治之业。要坚决防范和严厉打击“三股势力”的渗透、破坏、分裂活动,妥善化解和处理人民内部矛盾,维护社会稳定和谐的大局。新疆的治理既要坚持党对新疆地区的政治领导、思想引领、文化凝聚,又要贯彻落实民族区域自治制度,尊重少数民族地区人民群众的风俗习惯,保障他们的合法权益,织密织牢新疆治理网格,全方位、多层次维护新疆安定团结的政治局面和稳定和谐的社会局面。

  坚持经济民并重,让新疆发展有刻度。发展是新疆长治久安的重要基础。“建设美丽新疆、共圆祖国梦想”,是新疆各族干部群众的美好期盼,是全党全国各族人民的共同心愿。要始终把改善民生摆在优先位置,围绕脱贫攻坚和促进就业两件大事,着力抓好教育、社保、医疗、养老等各项社会事业,切实解决各族人民的后顾之忧,让各族人民共享发展的成果,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感,推动民生工作高质量发展。要抓住经济建设这个“牛鼻子”,下好全国一盘棋,发挥区位优势,不断解放思想、深化改革,依托“一带一路”建设,扩大对外开放,提升对外开放水平,创新开放型经济体制,打造内陆开放和沿边开放的高。要努力发挥比较优势、后发优势,借鉴其他省、自治区发展的宝贵经验,取长补短,推动经济实现高质量发展。

  中华民族是密不可分的整体,民族共同体意识在长期的民族交流与合作中深深镌刻在中华儿女的心底,流淌在中华儿女的血液之中,已经形成一种广泛而深刻的民族共识。我们要牢固树立“天下一家亲”的民族观念,珍惜来之不易的和平发展大局,坚持以经济建设为中心,坚决维护民族团结和社会稳定大旗不动摇,不断巩固和发展和谐互助的民族关系,让民族团结之花绚丽绽放,共同谱写新疆发展新篇章。

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